Μαθησιακά μοντέλα για την ανάπτυξη δεξιοτήτων στο ανθρώπινο δυναμικό
dc.contributor.advisor | Νοτόπουλος, Παναγιώτης | |
dc.contributor.author | Αβραμίδης, Βασίλης | |
dc.contributor.department | Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας, Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής | el |
dc.date.accessioned | 2015-10-08T09:09:59Z | |
dc.date.accessioned | 2024-09-27T17:26:42Z | |
dc.date.available | 2015-10-08T09:09:59Z | |
dc.date.issued | 2007 | |
dc.description | Το πλήρες κείμενο της εργασίας ΔΕΝ είναι διαθέσιμο | el |
dc.description.abstract | Σκοπός της εργασίας είναι η διερεύνηση των μηχανισμών ανάπτυξης του ανθρώπινου δυναμικού και ειδικότερα η διερεύνηση της σχέσης του, μεταξύ των μεθοδολογιών ανάπτυξής του και των διαφόρων μοντέλων μάθησης και απόκτησης δεξιοτήτων. | el |
dc.format.extent | 70 | el |
dc.heal.publisherID | teiser | |
dc.identifier.uri | https://repository2024.ihu.gr/handle/123456789/2124 | |
dc.language.iso | el | el |
dc.publisher | Τ.Ε.Ι. Κεντρικής Μακεδονίας | el |
dc.rights | Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 4.0 Διεθνές | |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.el | |
dc.subject | TEICM::ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗ::ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ | el |
dc.subject | TEICM::ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΕΚΜΑΘΗΣΗ::ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΕΚΜΑΘΗΣΗ -- ΕΠΕΞΕΡΓΑΣΙΑ ΔΕΔΟΜΕΝΩΝ | el |
dc.subject | TEICM::ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗ::ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ | el |
dc.subject.ddc | 658.3 | el |
dc.subject.keyword | Ανθρώπινο δυναμικό | el |
dc.subject.keyword | Ανθρώπινοι πόροι | el |
dc.title | Μαθησιακά μοντέλα για την ανάπτυξη δεξιοτήτων στο ανθρώπινο δυναμικό | el |
dc.type | Πτυχιακή εργασία | |
heal.dateAvailable | 3000-01-01 |
Αρχεία
Πρωτότυπος φάκελος/πακέτο
1 - 1 από 1
Δεν υπάρχει διαθέσιμη μικρογραφία
- Ονομα:
- avramidis.pdf
- Μέγεθος:
- 38.43 MB
- Μορφότυπο:
- Adobe Portable Document Format
- Περιγραφή:
- Πτυχιακή εργασία